离职公积金怎么提取出来
法律分析：职工凭提取证明文件，向所在单位提出提取住房公积金的申请。职工凭《提取申请书》及其他提取申请资料，到单位缴存住房公积金的分中心或管理部申请提取住房公积金，由职工签字确认提取金额。
法律分析：准备公司开具的离职证明，要盖公司的章才有效，银行要收走的，最好复印一份，把原件留下说不定哪里还有用。身份证复印件一张和原件。向公司要三张公积金提取表，要盖公司章才有效。
法律分析：辞职公积金可以取出来。职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对辞职的提取有时间限制：有2年内不得提取，有2年为再就业才能提取等要求。
离职公积金提取流程做：提出申请职工凭借提取证明材料，向单位提出提取住房公积金的申请，单位在核实后，向职工开具加盖公章的《住房公积金提取申请表》。
职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职的提取属销户提取，就是提取公积金账户内的本息全额。
离职后提取公积金有两种方式：从原单位辞职后还在当地工作，可以凭购房或租房合同申请提取公积金。从原单位辞职后没有离开原市，也没有新工作，并且近期不想工作，可以在本市申请注销账户，领取公积金。
上海公积金离职后是否能全部提取?
1、上海离职了公积金能全部提出来。当事人可以提交有关材料到公积金管理部门，并根据规定的程序来提取公积金，但如果不符合相关条件的，或者提交的材料不正确的，那么公积金管理部门是无法办理的。
2、无论是在上海还是其他城市，对于外地人来说，离职之后都可以全部提取上海公积金，但是各地的法规不统一，大部分地方在辞职后都有一个锁定期，一般6个月。
3、不可以全部取出来。离职不是提取全部公积金的法定条件，所以离职后只能部分提取，正常离职可以提取部分的公积金，不可以全部取出来。
换了单位公积金可以提取吗
法律分析：公积金封存了，可将已经缴纳过的公积金的钱取出来，假如是因为离职原因封存，也就是说已经不在原来的单位工作了，那么也可以申请将已缴纳的公积金提取出来。
可以。公积金异地是可以取出来的。用户因为工作变动，前往另一个城市上班，那么可以申请公积金转移，或者满足公积金提取条件直接提取公积金。不过，直接在异地提取公积金，流程相对来说会比较复杂，用户最好是选择在缴纳地提取公积金。
可以，离职之后若是不打算继续缴纳公积金或者是换个城市工作生活，可以把前面缴纳的公积金账户进行注销把里面的钱全部取出来。
公积金选择离职提取会怎么样
1、离职提取公积金会影响个人公积金贷款的额度。公积金贷款的额度是根据个人公积金账户余额和贷款期限等因素来确定的。如果个人公积金账户余额较少，那么贷款的额度也会相应减少。因此，离职提取公积金会影响个人公积金贷款的额度。
2、公积金贷款额度：公积金贷款的额度是根据个人公积金账户余额和缴存时间等因素综合计算的，而离职后提取了公积金，会影响公积金贷款的额度。
3、提取公积金会影响将来贷款的额度。如果公积金账户余额较多，贷款到的额度也会更多。但如果提前提取公积金，将来贷款的额度会减少。离职后提取公积金，只要符合提取条件，就可以申请提取，对个人不会产生太大的影响。
离职以后公积金可以取出来吗
法律分析：辞职了公积金是可以取出来的。一般情况下，按规定，辞职当时，个人持身份证、住房公积金个人账户缴存卡、公证过的《解除劳动关系合同》向住房公积金管理中心申请办理账户封存，待找到新的工作单位后，账户转新单位续交。
法律分析：可以。封存后住房公积金的处理： 将已经缴纳过的公积金取出来。如果是因为离职原因，也就是说不在原来的单位工作了，可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
法律分析：离职后公积金可以全部取出来。职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：购买、建造、翻建、大修自住住房的；离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；等。